Démission après abandon de poste
Mesure emblématique de la loi Marché du travail du 21 décembre 2022, le mécanisme de présomption de démission en cas d’abandon de poste attend, pour entrer en vigueur, qu’un décret détermine le délai minimal que l’employeur peut fixer au salarié pour...
Focus sur salarié, écrans et vie privée : prudence du côté employeur
La vie privée du salarié vient souvent s’immiscer dans la sphère professionnelle, ce qui peut entraîner des confusions sur ce que son employeur est en droit de faire. Le salarié sur son ordinateur Admettre un usage raisonnable En tant qu’employeur, vous...
